ILS NOUS FONT CONFIANCE

GRANDVISION

COACHING DE MANAGERS et ATELIER "CULTIVER VOTRE OPTIMISME"

Objectif : Développer une culture d’entreprise positive, s'entrainer à une attitude positive

Nombres de personnes : 16 collaborateurs

Déroulé : Atelier 1/2 journée en présentiel

Résultats : Activation d'une vision positive et optimisme, se configurer avec un état d'esprit positif

SARETEC

COACHING DU COLLECTIF CSE

Objectif : Faire alliance et travailler ensemble

Nombres de personnes : 24 élus CSE

Déroulé : 5 séances de travail réparties sur 8 mois

Résultats : Élaboration de livrables à chaque séances – Plan d’actions – Mise en place d’outils d’optimisation d’organisation de réunions 

SCOR

ATELIER D'ACCOMPAGNEMENT MANAGERIAL + LES FORCES

Objectif : Échanger sur les bonnes pratiques managériales après une année Covid.

Identifier les soft-skills à activer pour le manager de demain.

 Nombres de personnes : 12 managers

Déroulé : Atelier 1/2 journée en présentiel

Résultats : Mise en place des 1ers pistes d'actions

Plan d'actions personnel

URGO MÉDICAL

ATELIER LES EMOTIONS POSITIVES

Objectif : Identifier et activer les émotions positives

 Nombres de personnes : 12 collaborateurs

Déroulé : Atelier 1h30 en distanciel

Résultats : Activation des émotions positives en entreprise, mise en place d'un mur de gratitude

CRISE UP

ATELIERS COLLECTIFS DYNAMIQUES

ÉCO SYSTEM

ATELIER VITALITÉ

Objectif : Booster sa vitalité - Atelier thématique de la semaine QVT

 Nombres de personnes : 24 collaborateurs

Déroulé : Ateliers 2h en présentiel

Résultats : Boite à outils "Vitalité", mise en pratique et échanges sur les bienfaits du mouvement.